Название: Психология труда: конспект лекций Автор: Н. В. Прусова, Г. Х. Боронова Цикл: Экзамен в кармане Язык: русский Формат: rtf Размер: 152 кб Данное издание содержит в себе лекции по курсу «Психология труда». Подробно рассматриваются основные разделы психологии труда, область знаний, главные направления, цели, задачи, предмет, методы, проблемы, мотивация и трудовая аттестация работника как субъекта психологии труда, а также все те основы и принципы, без которых человеку просто невозможно работать, и их незнание ведет к низкой производительности, плохой самоотдаче, постоянной стрессовой ситуации и конфликтам. Предназначено для преподавателей и студентов психологических, экономических и управленческих факультетов.
* ЛЕКЦИЯ № 1 Работа * 1. Понятие работы * 2. Плюсы и минусы работы * 3. Понятие безработицы * ЛЕКЦИЯ № 2 Психология труда * 1. Понятие психологии труда * 2. Взаимосвязь психологии труда с другими дисциплинами * 3. Сфера применения * 4. Цели психологии труда * 5. Задачи психологии труда * 6. Предмет психологии труда * 7. Объект психологии труда * 8. Субъект труда * 9. Методы психологии труда * 10. Влияние психологии труда на производство * ЛЕКЦИЯ № 3 История становления психологии труда как самостоятельной дисциплины * 1. Науки, на основе которых формировалась психология труда * 2. Время формирования и становления психологии труда * 3. Первоначальные интересы психологии труда * ЛЕКЦИЯ № 4 Практическое применение психологии труда * 1. Организационная психология * 2. Психологическая служба * 3. Должность психолога в организации * 4. Должностные обязанности организационного психолога * 5. Принципы отбора персонала * 6. Кадровая политика * 7. Правила поведения при приеме на работу * ЛЕКЦИЯ № 5 Методы и инструменты психологии труда * 1. Методы психологии труда * 2. Естественный эксперимент * 3. Лабораторный эксперимент * 4. Наблюдение * 5. Опросный метод * 6. Метод экспертных оценок * 7. Метод анамнеза * 8. Метод тестирования * 9. Требования к результатам организационных исследований * ЛЕКЦИЯ № 6 Профессиональная ориентация * 1. Понятие профессиональной ориентации * 2. Профессиональная самоориентация * 3. Факторы профессиональной ориентации * 4. Профессиональная самоидентификация * 5. Профессиональное обучение * ЛЕКЦИЯ № 7 Профессиональная консультация * 1. Понятие профессиональной консультации * 2. Цель профессиональной консультации * 3. Информирование о различных специальностях * 4. Профессиональная пригодность * 5. Профессиональный отбор * 6. Значимые свойства личности * 7. Ответственность * ЛЕКЦИЯ № 8 Профессиональная адаптация * 1. Понятие профессиональной адаптации * 2. Элементы профессиональной самоидентификации * 3. Адаптивное профессиональное поведение * 4. Неадаптивное профессиональное поведение * ЛЕКЦИЯ № 9 Организационное развитие * 1. Понятие организационного развития * 2. Самостоятельные группы * 3. Приверженность к организации и факторы ее формирования * 4. Типы приверженности организации * 5. Формальные и неформальные группы внутри организации * ЛЕКЦИЯ № 10 Трудовой коллектив * 1. Понятие трудового коллектива * 2. Психологические особенности трудовой деятельности * 3. Характер труда человека * 4. Индивидуальный стиль трудовой деятельности * 5. Вложенный труд * 6. Групповая динамика * 7. Понятие корпорации * 8. Корпоративность * 9. Производственная этика * 10. Профессиональная позиция * 11. Потребности и способности в производственном коллективе * ЛЕКЦИЯ № 11 Руководство * 1. Понятие руководства * 2. Трудовой пост в организации * 3. Должность * 4. Компоненты должности * 5. Психология управления * 6. Этика руководителя * 7. Нравственно-психологические качества руководителя * ЛЕКЦИЯ № 12 Профессиональный конфликт * 1. Понятие конфликта * 2. Психологическая напряженность * 3. Виды конфликтов * 4. Стадии конфликта * 5. Профессиональные конфликты * 6. Пути решения профессионального конфликта * ЛЕКЦИЯ № 13 Трудовая мотивация * 1. Понятие мотивации * 2. Теории мотивации * 3. Теория Мак-Клелланда о потребности в достижениях * 4. Теория иерархии потребностей А. Маслоу * 5. Теория ERG (по Д. Шульц, С. Шульц, «Психология и работа») * 6. Двухфакторная теория Ф. Герцберга * 7. Теория характеристик работы Дж. Р. Хэкман и Г. Р. Олдхэм (по Д. Шульц, С. Шульц, «Психология и работа») * 8. Когнитивные теории мотивации труда (по Д. Шульц, С. Шульц, «Психология и работа») * ЛЕКЦИЯ № 14 Удовлетворенность работой * 1. Понятие удовлетворенности работой * 2. Личностные качества, влияющие на удовлетворенность работой * 3. Критерии удовлетворенности работой * 4. Поведение работника в связи с удовлетворенностью трудом * 5. Мотивация, удовлетворенность трудом и заработная плата * 6. Факторы вовлеченности в трудовой процесс * 7. Факторы, влияющие на вовлеченность в работу * ЛЕКЦИЯ № 15 Трудовая мобильность * 1. Понятие трудовой мобильности * 2. Виды мобильности * ЛЕКЦИЯ № 16 Физиология труда * 1. Понятие физиологии труда * 2. История становления физиологии труда как самостоятельной дисциплины * 3. Физиологические принципы рационализации труда * 4. Факторы производственной среды * 5. Работоспособность * 6. Утомление * 7. Эстетика производства * 8. Роль цвета и музыки в эстетизации производства * 9. Экстремальные и необычные условия труда * 10. Категории экстремальности работы * ЛЕКЦИЯ № 17 Условия труда * 1. Местоположение организации * 2. Уход за детьми и иждивенцами сотрудников * 3. Дизайн офиса и рабочего места * 4. Характер работы * ЛЕКЦИЯ № 18 Техника безопасности * 1. Понятие техники безопасности * 2. Факторы, влияющие на безопасность труда * 3. Профилактика несчастных случаев * 4. Профессиональные заболевания * ЛЕКЦИЯ № 19 Эргономика * 1. Понятие эргономики * 2. История становления эргономики как самостоятельной дисциплины * 3. Предмет эргономики * 4. Методологическая база эргономики * 5. Цель и задачи эргономики * 6. Надежность человека как части эргатической системы * 7. Рабочее место * 8. Рабочая поза * 9. Монотонность труда * 10. Условия труда * 11. Психофизиологические основы эргономики * 12. Плюсы и минусы машин на производстве * ЛЕКЦИЯ № 20 Работа как источник стресса * 1. Понятие стресса * 2. Причины производственных стрессов * 3. Формы проявления производственных стрессов * 4. Профилактика производственных стрессов * ЛЕКЦИЯ № 21 Психологические аспекты социально-трудовой реабилитации больных и инвалидов * 1. Понятие реабилитации * 2. Законодательно закрепленное отношение к людям с ограниченными возможностями * 3. Социальная реабилитация * 4. Мероприятия, направленные на реабилитацию инвалидов * 5. Дизайн органов управления для инвалидов * ЛЕКЦИЯ № 22 Профессионализация * 1. Понятие профессионализации * 2. Стадии профессионализации * ЛЕКЦИЯ № 23 Девиантное поведение на предприятии * 1. Понятие девиации * 2. Алкоголизм * 3. Наркомания * 4. Воровство * 5. Невыполнение обязанностей * 6. Грубость * 7. Порча оборудования * ЛЕКЦИЯ № 24 Психология потребителя * 1. Понятие психологии потребителя * 2. Методы исследования психологии потребителя * 3. Характер и назначение рекламы * 4. Обещания рекламы * 5. Идентификация торговой марки * 6. Изучение эффективности рекламных кампаний * 7. Мотивы потребительского поведения * 8. Личностные факторы, влияющие на потребителя
Вы не можете скачивать файлы с нашего сервера. Пожалуйста зарегестрируйтесь.
